成绩单已出炉！2018年上市险企哪家最赚钱、员工待遇高？

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随着各上市公司年报的接连披露，上市险企的年度成绩单也新鲜出炉。4月15日，红星新闻记者留意到，中国平安、中国人寿、中国人保、中国太保和新华保险5家上市险企已相继发布了公司年报，一整年的市场角逐中，谁在2018年表现更亮眼、业绩更优异，成绩单已浮出水面。

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5家上市险企去年共赚1582亿

根据各家公司发布的2018年年报红星新闻记者进行了统计。截至去年末，中国平安、中国人寿、中国人保、中国太保、新华保险5家上市险企的资产规模总计13.5万亿元，5大上市险企共计实现保险业务收入2.198万亿元，合计盈利达1582亿元。

如果要论经营能力和赚钱能力，中国平安在上市险企中第一。数据显示，2018年中国平安全年实现营业收入9768亿元，保费业务收入7195.56亿元，实现全年归属于母公司股东的净利润1074亿元，同比增长20.6%。纵观5家上市险企的全年净利润总和，中国平安就贡献了68%的净利润，综合实力抢眼。

整体业绩排名第二的是中国人寿，这家公司是目前国内寿险行业市场份额占有率最高的险企，市场份额约占20.4%；年报数据显示，2018年中国人寿实现营业收入6431.01亿元；实现保费收入5358.26亿元，同比增长4.7%；实现归属于母公司股东的净利润113.95亿元。

中国人保2018年实现保费收入4986.08亿元，同比增长4.7%，全年归属于母公司股东的净利润为134.50亿元。其中，财险保费收入3887.69亿元，同比增长11%；寿险保费收入937.27亿元；人保健康保费收入147.98亿元。

中国太保180.19亿元的净利润在五大险企中排名第二，同比增长22.9%，保险业务收入首次突破3000亿元。新华保险的保费收入也上了一个新台阶，2018年新华保险实现保费收入1222.86亿元，首次突破1200亿元，同比增长11.9%，为2011年以来首次实现两位数增长。

高管薪酬最高1457万

长期以来，金融从业者的薪资状况都是被关注的焦点。随着A股五大上市险企2018年年报披露完毕，备受市场关注的险企高管层（主要包括董事、职工代表监事、高级管理人员）薪酬水平也浮出水面。红星新闻记者数据统计后得知，5家上市险企的119位险企高管（包含已退休或离职的高管），在2018年的平均税前年薪为195.11万元。

与其他4家上市险企的高管薪酬相比，平安的薪酬水平可以说是“碾压式”的一骑绝尘。2018年，5家上市险企共有5位险企高管的税前年薪超千万元，均来自中国平安，同时中国平安也包揽了5大上市险企高管薪酬排行榜中前十五名的13个席位。其中，中国平安执行董事、联席首席执行官李源祥和联席首席执行官、常务副总经理陈心颖并列险企高管薪酬榜首位，他们两位2018年的税前年薪分别高达1457.88万元。

中国太保的张远瀚以438.6万元的税前薪酬排名第十一位，新华保险原董事长万峰则以315.74万元的税前薪酬排名第十五位。

谁家员工赚得多？

数据显示，2018年5大A股上市险企员工合计超过82万人，支出的职工薪酬为1025亿元，平均薪酬12万元。

其中，职工年薪人均最高的依然是中国平安，约17万，紧随其后的是中国人寿11万元。而太保则显示人均年收入最低，仅为4.6万元，不过根据太保年报内容，太保应付职工薪酬的员工中，约有58%的劳动合同签订者为营销人员。

红星新闻记者田园

编辑余孟祥